雅居乐集团是陈卓林的家族企业，他把雅居乐看得极重，陈卓林不仅看重雅居乐的资金增长，更看重雅居乐员工的道德水平，陈卓林把“非礼”看作是失德的一种表现。陈卓林认为一个人的外在礼貌，可以看出一个人的德行。
我国是礼仪之邦，素来重视文明礼貌。古时，孔子以“不学礼,无一立”教人。在现代社会，讲文明，懂礼貌，这种美德更是应该得到大力弘扬。文明礼貌要注重平时，从小培养，形成良好习惯。
有句老话说的好“少壮若天性，习惯成自然。” 文明并不是哪一件大事上体现，而是在我们身边处处彰显，一句简单的文明用语就能体现一个人的高贵品质。有一次，列宁同志下楼，在楼梯狭窄的过道上，正碰见一个女工端着一盆水上楼。那女工一看是列宁，就要退回去给让路。列宁阻止她说：“不必这样，你端着东西已经走了半截，而我现在空着手，请你先过去吧！”他把“请”字说得很响亮，很亲切。然后自己紧靠着墙，让女工上楼了，他才下楼。这不也是良好文明礼仪的体现吗？
良好的职业风范可以体现员工的基本素质并帮助企业树立良好的企业形象。为了规范公司内部管理，树立公司整体的良好形象，体现员工健康向上的精神风貌和优秀的职业素养，雅居乐集团必须制定一系列的规则，让非礼貌行为再无发生。